JENJAN 團隊價值
01
獨立解決問題
獨立解決問題
專注於分析和解決客戶面臨的各種問題，提供高效且有創意的解決方案，確保每個挑戰都能被成功克服
02
改變創新
改變創新
致力於推動創新，勇於挑戰傳統思維，不斷探索新方法和新技術，帶來顛覆性的變革與進步
03
化繁為簡
化繁為簡
致力於精簡流程，減少複雜性，讓工作更加高效順暢，幫助日常工作中專注於最重要的任務，達成更高效的成果
04
一個團隊相同目標
一個團隊相同目標
我們注重團隊合作與凝聚力，大家共同朝著相同的目標前進，充分發揮每個成員的專長，實現卓越的團隊成就
05
為賣家賦能
為賣家賦能
提供全面支持和資源，幫助賣家提升業績，優化營運，讓您在競爭激烈的市場中脫穎而出，達成長期成功
06
遠大夢想強大執行力
遠大夢想強大執行力
立足本地，放眼全球，積極拓展國際市場，建立全球合作夥伴關係，提升企業在國際舞台上的競爭力與影響力
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為什麼要加入 JENJAN ?
樂於分享的成長團隊
致力於無私知識傳遞，促進共同成長與合作精神
透明開放的組織文化
團隊夥伴資訊共享，強調雙向溝通、真誠回饋、階級扁平化
夥伴專屬的關懷管道
提供貼心支持、個別關懷和意見反饋處理流程
自由彈性的工作氛圍
具備彈性上下班時間，鼓勵創新、靈活安排工作
一同實現的創業夢想
支持夥伴創業，共創未來、共同成長、共享成功
世界一流的合作夥伴
與許多頂尖企業保持良好、互助的關係，共同發展機會
JENJAN 的工作環境與福利
我們的團隊夥伴
Gary
創辦人＆執行長
Quincy
共同創辦人＆品牌長
紅茶
共同創辦人＆技術長
Yoyo
財務長
Amber
商務運營總監
Penny
運營業務顧問
Lian
影音編導
Winnie
UIUX 設計師
Tina
UIUX 設計師
Kevin
前端工程師
Daniel
後端工程師
Jackson
會計人員
關於我
開放職缺
市場營運部門
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CSO | Chief Strategy Officer
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